Consultant Sénior - expert GED - H/F

L'entreprise

Le cabinet Audigny Consulting est, depuis 2001, le spécialiste RH dans le secteur des industries graphiques et des métiers du document : imprimerie, édition, packaging, communication et marketing, informatique et IT (dématérialisation, GED, BPO...) et électronique et technique (machines d’impression, d’éditique, de façonnage...). Lorsque vous postulez sur l'une de nos offres, nous étudions votre candidature et nous vous proposons, le cas échéant, un entretien individuel. Nous envoyons ensuite votre candidature à l'entreprise susceptible de vous embaucher (notre client) et nous vous accompagnons dans vos démarches d'embauches. Nous sommes ainsi le point de rencontre entre vos attentes professionnelles et celles des entreprises qui nous font confiance. Cabinet à taille humaine, nous avons véritablement à coeur de répondre aux attentes des candidats que nous rencontrons. Chacune de nos missions de recrutement est ainsi menée par nos consultants avec la plus grande bienveillance.

Le poste

Notre client est une société de conseil et d’ingénierie informatique spécialisée dans la gestion documentaire et la communication au sens large principalement pour les secteurs banque/assurances, télécoms et médias. L'entreprise propose son savoir-faire auprès de clients grands comptes, principalement sur les domaines de « la transformation digitale », de « l’éditique » et de la « GED ».

Ils interviennent aux différentes étapes des projets : en conseil dans les phases amont, en Assistance à MOA dans les phases d’études, en expertise technologique dans les phases de mise en œuvre.

Disposant d’une croissance importante du fait de son expertise reconnue, ils étoffent leurs équipes de collaborateurs.

L'entreprise est membre de XPLOR France (association d’entreprises du secteur du document) et a reçu deux prix en 2013 et 2019 pour les projets innovants menés au cours de l’année. 

 

 

Vous travaillez directement avec les 2 associés du cabinet, vous portez les valeurs du cabinet de proximité, de réactivité, de satisfaction client et d’esprit d’équipe. Votre êtes amené à intervenir sur plusieurs périmètres :

 

Elaborer ou contribuer à l’élaboration de propositions techniques et financières :

  • Participation ou gestion suivant leur taille de dossiers d’avant-vente et de réponses à appel d’offres.
  • Elaboration des prévisions de charges et de ressources nécessaires aux missions.

 

Mener des missions de conseils :

  • Préparation et animation d’ateliers utilisateurs.
  • Conduite d’études d’opportunités.
  • Formalisation de stratégies de transition.
  • Rédaction et présentation de documents de synthèse.

 

Mener des projets d’assistance à la maîtrise d’ouvrage :

  • Conception de cahier des charges ou de spécifications fonctionnelles.
  • Formalisation des processus métier, des modes opératoires en tenant compte du contexte client et des outils.

 

Conduite de projets :

  • Formalisation des documents projets (suivi des actions, planning, gestion budgétaire, comités de pilotage …).
  • Gestion des communications sur les projets (avancement, plan de communication…).
  • Formalisation des dossiers d’homologation des produits (stratégie de recette, cahier de tests…).
  • Accompagnement du changement et formation.

 

Vous serez amené à encadrer des équipes de consultants internes et externes en fonction des missions que vous dirigerez.

 

Compétences techniques et fonctionnelles

Expérience en conseil dans les domaines de la transition digitale.

Expérience en maîtrise d’ouvrage idéalement dans les domaines de la transformation digitale, de la GED, de la capture, de l’archivage physique ou numérique.

Des connaissances en éditique seraient un plus.

Secteurs Banque, Assurances, Télécoms, Industrie, secteur public

Anglais souhaité

Profil recherché

De formation BAC +4 minimum et une expérience de 10 ans à minima dont 5 ans dans un cabinet de conseils, vous avez idéalement une expérience dans l’assistance et le pilotage de projet MOA.

 

Vous intègrerez une équipe ouverte et conviviale, dans un cabinet à taille humaine où les relations humaines ont une importance primordiale.

Nous vous accueillerons et vous aiderons à progresser pour prendre en compte l’ensemble des domaines de croissance de ce poste qui restera évolutif.

Vos qualités relationnelles, votre sens des responsabilités, votre capacité d’autonomie et de réactivité, seront des atouts pour réussir à ce poste.

Compétences recherchées

  • Concevoir des documents, produits documentaires (catalogue, revue de presse, ...) et les mettre à disposition des acteurs concernés
  • Rédiger un communiqué de presse
  • Rédiger un discours
  • Réaliser un journal interne
  • Réaliser des revues, dossiers de presse, panorama de la presse
  • Réaliser des supports de communication audiovisuels
  • Réaliser des supports de communication multimédia
  • Organiser un évènement
  • Organiser une conférence de presse
  • Administrer un site web

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ